>   >  子育て世代のクリエイターを対象に、テレワーク採用制度を開始。3月17日(火)より運用開始(ORENDA)
 子育て世代のクリエイターを対象に、テレワーク採用制度を開始。3月17日(火)より運用開始(ORENDA)

子育て世代のクリエイターを対象に、テレワーク採用制度を開始。3月17日(火)より運用開始(ORENDA)

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リアルタイムエンジンを活用した3DCG制作を軸に、エンターテインメントから、様々な業種に向けたB2B向けソリューションまで、幅広く事業展開するORENDA(本社:東京都港区、代表取締役社長:澁谷陽史)は、子育て中のクリエイター(子育て中、お子さんの休園・休校で、在宅勤務を希望するクリエイター)を対象に、テレワークを活用した新たな採用選考制度を2020年3月17日(火)より実施する。

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■導入の目的

新型コロナウイルス感染拡大が進む中、保育園・幼稚園の休園、小中学校の休校、イベント中止、企業・店舗の休業により、多くの人々が在宅を余儀なくされている。また、保育児童の待機問題は社会的な問題でもある。そんな中 ORENDAは、早くから働き方改革を推進しクリエイターのサポートを行ってきた。今後は特に子育て世代のクリエイターへの支援を急ぐため、働き方のひとつとしてテレワーク制度の緊急導入に踏み切ることとなった。

■子育てテレワーク募集概要

対象:子育て中、または介護などで在宅勤務を希望するクリエイター
募集職種:3Dモデラー
応募条件:Maya、Unity、その他類似する3Dツールを使用した制作経験がある方
歓迎スキル:・ゲームもしくは遊技機業界の3D制作経験
      ・版権物タイトル・ハイエンド機向けタイトルの開発経験
      ・ゲームエンジンの使用経験
開始時期:2020年3月17日 (火)
応募ページ:https://bit.ly/2wn3xTl

■子育てテレワーク支援内容

・状況に応じた業務の依頼
・ORENDAスタッフによる制作サポート
・ビデオ会議システムによる業務コミュニケーション

■問い合わせ

クリエイティブ×テクノロジーで世界をおもしろくする
株式会社ORENDA:https://orenda.co.jp
担当:人事部 テレワーク採用制度担当係
Email: press@orenda.co.jp
※問い合わせはメールのみ受け付け可
※使用言語は日本語または英語のみ

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